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XXIII Ayuntamiento de Tijuana

La CROC sigue cumpliendo a sus trabajadores

* Además trabajan para generar más empleos, mejor remunerados
 

TIJUANA, 24/4/2016.- El Secretario General de la CROC en Tijuana, y del Sindicato “México Moderno”, Javier Merino Duarte ha logrado en las últimas semanas proteger y generar más empleos, mejor remunerados, al celebrar contratos colectivos de trabajo con las empresas que son atraídas por la confianza que tienen de invertir en Baja California.
Más recientemente, celebró una reunión en el Valle de San Quintín, Camalú, y Colonia Guerrero, con los trabajadores de cinco campos agrícolas donde trataron temas de suma importancia, y el reclamo principal fue la instalación de una clínica del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), con todas las especialidades médicas, en el poblado de San Quintín.
Javier Merino dijo entenderlos porque les es difícil y costoso, y además, es muy lejos trasladarse hasta el Puerto de Ensenada.
Otro tema abordado en esa región fue la regularización de actas de nacimiento para poder adquirir una vivienda, para que su cuenta de AFORE, SAT y CURP e IMMS estén correctos, y no tengan problemas para cuando les toque su retiro, o el cobro de incapacidades, totales o parciales, o sea, para que tengan todo en regla.
Además, el líder del Sindicato “México Moderno” les habló de que la CROC tiene el programa especial de certificación, donde con un solo examen terminan la primaria y secundaria, en base al conocimiento y experiencia laboral de cada interesado.
Con directivos de la Hyundai, que construirá nueva planta en Rosarito
y contratará 1500 trabajadores
Así mismo recordó los programas de la Confederación Revolucionaria Obrera y Campesina (CROC) que trae a nivel nacional, por conducto del líder nacional, el Senador Isaías González Cuevas, para aplicarlos a todos los trabajadores afiliados a dicha central obrera y campesina, como son NO al consumo de alcohol, NO a la drogadicción, NO a la trata de personas.
Tienen programas también para apoyar en temas de educación, deporte, productividad, cuadros sindicales, cuidar el medio ambiente, mejorar salarios y contra el maltrato intrafamiliar. Por supuesto, también tienen cursos y talleres de capacitación y adiestramiento, por ejemplo, en aspectos de seguridad e higiene en el área de trabajo.
Días antes, en Tijuana, el líder de la CROC en dicha localidad sostuvo una reunión con los directivos de Transportes El Águila y el comité del Sindicato de Trabajadores del Autotransporte de la República Mexicana "Mexico Moderno".

Y con anterioridad, estuvo Javier Merino con los directivos de Hyundai de México, con el Sr kim, Sr lee y el licenciado Jiménez, donde trataron temas importantes en beneficio de los trabajadores, y sobre el avance de obra de la próxima planta de Rosarito, donde dará empleo a más de mil quinientos trabajadores; así como también acordaron acerca del próximo torneo de fútbol que llevarán a cabo.





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